文明单位

1、健康“童”行 创新“实”践 幼儿园创建文明单位工作自查报告范文 一、创建概况 xx市实验幼儿园建立于19xx年，幼儿园现有“杏山”和“阳光”两处园舍，作为首批xx市示范性幼儿园，xx市实验幼儿园已连续xx届被评为xx市文明单位、市依法治校示范校、市平安示范单位、市安全文明示范校园、市青年文明号示范集体等荣誉称号。
创建目标：以贯彻习近平总书记新时代中国特色社会主义思想与系列重要讲话精神为指导，紧紧。

2、县自然资源和规划局创建省级文明单位情况自查报告范文 从20 xx年开始，县自然资源和规划局精神文明建设工作在县精神文明办的关心指导下，坚持以习近平总书记讲话、指示精神和党的十九大精神为指导，以提高全体干部职工文明素质为根本，突出思想道德建设、环境建设和民主法制建设，深入开展群众性创建活动，为全面完成自然资源系统各项工作任务，提供了精神动力和大力支持。
现将自查情况总结如下： 一、单位精神文明创建情况。

3、 创建省级文明单位工作总结 年，区委部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，认真落实全区精神文明建设工作会议的各项部署，扎实开展精神文明创建工作，不断提高干部职工的文明素质，有力地促进了部门各项工作高质量发展。
一、加强组织领导，落实创建职责 一是健全组织领导。
区委部坚持把精神文明创建工作摆在重要位置，成立了机关精神文明创建工作领导小组，并。

4、xx中心2020年精神文明建设工作计划（1） 2020年是中心创建省级文明单位的关键年，按照创建省级文明单位工作测评体系要求，结合全市创全国文明城市工作，特制定中心2020年精神文明建设工作计划。
一、指导思想 2020年，中心精神文明建设工作要以党的十九大、十九届三中、四中全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实省、市文明办的各项工作要求，紧紧围绕全市工作大局和创建国家文明。

5、单位 创建XXXX年度区级文明单位实施方案 为了巩固我局文明单位创建成果，持续推进精神文明建设工作迈上新台阶，不断提升干部职工的文明素质，切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，为我市创建第六届全国文明单位做出积极贡献，根据市创文指挥部要求，结合我局工作实际，特制定XXXX年文明单位建设工作方案如下： 一、指导思想 坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十。

6、关于文明单位创建工作情况的汇报 今年以来，在市委、市政府的正确领导和市文明办的精心指导下，*认真贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想及党的十九大和十九届历次全会精神，高效推进文明机关创建工作，实践中探索形成了以党建工作为统领，以文明创建为载体，以工作实绩为检验的文明创建与业务工作融合大格局，各项工作迈出新步伐、取得新成绩，在全省政府*系统影响力和知名度进一步提升。
现将有关情况汇报如下： 一。

7、关于文明单位创建工作情况的汇报 今年以来，在市委、市政府的正确领导和市文明办的精心指导下，*认真贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想及党的十九大和十九届历次全会精神，高效推进文明机关创建工作，实践中探索形成了以党建工作为统领，以文明创建为载体，以工作实绩为检验的文明创建与业务工作融合大格局，各项工作迈出新步伐、取得新成绩，在全省政府*系统影响力和知名度进一步提升。
现将有关情况汇报如下： 一。

8、一流队伍、一流素质、一流工作、一流业绩、一流服务”的要求，扎扎实实开展了文明单位创建工作，塑造了“团结、务实、廉洁、高效”的良好形象，于x年被省委、省政府命名为省级文明单位。
自x年被评为省级文明单位后，组织部在抓好组织部本职工作的同时，立足于新形势、新起点和新要求，以提升业务水平、打造模范部门为目标，积极做好文明创建工作，在组织领导、活动开展、干部职工参与、创先争优等方面不断深化和拓展，我部单位干部职工的思想素质、科学文化素质、依法行政能力和业务技能等都有了明显的提高，精神面貌焕然一新，精神文明建设取得了显著的成效，为我区的基层组织建设、干部队伍建设、人才引进培育等方面提供强大的精神动力和组织保证。
为进一步提高单位的精神文明建设水平，按照省级文明单位的创建标准，细化任务，明确分工，争创一流，在认真自查的基础上，认为我单位已具备了省级文明单位的条件，特申报“省级文明单位”。
中共x区委组织部x年x月x日省级文明单位创建总体规划（工作方案）为深入推进区委组织部精神文明建设，巩固物质文明、精神文明、政治文明和生态文明建设成果，提升干部素质，促进组织工作水平的全面提。

9、六德桂银”的文化品牌，着力培养和践行社会主义核心价值观，不断提升员工思想觉悟、道德水准、文明素养。
在市文明办的关心指导下，我分行紧紧围绕自治区文明单位的目标要求，认真履行各项工作要求，坚持物质文明和精神文明两手抓。
一是深入贯彻学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，坚持党建引领，通过制作宣传栏、加强会议宣导、营销宣导等方式，营造浓厚的精神文明创建气氛。
二是持续地深入开展“不忘初心、牢记使命”、“规矩方圆”等合规守纪文化建设等主题系列活动，让员工能够多参与、能参与到和谐社会的建设里面，积极组织员工参与植树活动，组织慰问老兵、扶贫户，参与无偿献血，切实履行社会责任，以xx银行“六德”文化建设贯穿始终。
三是将“漓水春风”服务理念传导到每一位工作人员身上，用心对待每一位客户，细致做好每一项服务，努力提升客户满意度，与“青年文明号”的精神与内涵相契合，在打造我行品牌形象的同时将精神文明建设融入到分行经营发展中去。
立足“中小企业伙伴银行、市民银行”的市场定位，xx银行xx分行积极融入到xx经济发展大局中，在延伸服务半径、扩大服务范围的同时，探索拓展农村金融服务，。

10、干部队伍文明素质和机关文明程度为着力点，紧紧围绕州、市文明办的工作部署和全州工作大局，扎实推进精神文明建设和文明创建工作，为建设美丽幸福新xx作出应有贡献。
二、创建目标通过开展文明创建活动，促进领导班子坚强有力、团结奋进、锐意改革；干部职工思想道德风尚好，创新意识强，工作效率高，遵纪守法服务好；工作环境优美整洁，治安、安全状况良好；创建工作扎实推进，管理制度科学规范，精神文明建设成果显著，争取被命名为全国文明单位。
三、创建内容按照xx省精神文明建设指导委员会关于印发关于深化新时代文明单位创建工作的实施意见和全国文明单位测评体系（2017年版）要求，创建申报内容包括：深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、加强理想信念教育、加强党建和党风廉政建设、大力培育和践行社会主义核心价值观、加强公民道德建设、深化职业道德建设、激励职工干事创业、解决职工实际问题、抓好诚信建设、提供文明优质服务、加强法治宣传教育、培育生态文明观念、建设整洁优美环境、积极开展志愿服务活动、切实履行社会责任、加强单位文化建设、强化单位内部管理17个方面的内容。
（一）把深入学习贯彻习近平新。

11、全面提升亲商为民的服务能力，在局党委和街办的正确领导下，保持了良好的发展势头。
一、发挥战斗堡垒作用，构成文明创建工作的保障力突出抓好十九大及历次全会精神的学习。
党支部一班人继续开展“两学一做”学习教育常态化、制度化、“不忘初心、牢记使命”主题教育，党支部一班人认真落实“三会一课”制度，制定了党支部年度学习计划，党员个人细化了学习内容，进一步完善学习制度，加大学习力度，突出党性教育和政治理论教育，督促党员参加学习强国的学习，引导党员遵守党章党规党纪，增强政治敏感性，提高政治鉴别力，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，在扫黑除恶等工作中发挥党员先锋模范作用。
严格工作纪律。
能严格执行工作纪律。
党员干部严格遵守各项工作纪律，按时上下班，到岗签到。
细化岗位职责，做到职责清晰、岗位明确、流程规范、责任到人，工作中做到“五个严禁”：严禁对企业、个体户乱查、乱扣、乱罚；严禁利用办照、办案等机会“吃拿卡要”；严禁出现态度“生冷硬横”的现象；严禁故意拖延办事时间；严禁在工作日饮酒或酒后执法；现在已经形成了。

12、绩的作风齐心协力构建和谐高速，同心同德推进全省高速公路加快发展、科学发展、又好又快发展。
二、创建目标按照省委省政府制定的建设西部综合交通枢纽的目标，紧紧围绕公司中心工作，以开展创建省级文明单位活动为动力，以建设一支政治过硬、业务熟练、爱岗敬业、作风优良的职工队伍，建造一个文化浓厚、设施安全、卫生整洁、和谐诚信的工作环境，建立一套管理规范、运转高效、政令畅通、激励进取的制度机制为目标，不断加强理论武装、领导班子、组织体系、党风廉政等规章制度的建设，进一步深化、丰富社会主义荣辱观、社会主义道德观及川高公司企业文化的内涵和建设，全面提升川高公司干部职工爬坡能力、执行能力、破难能力和创新能力，全面提高建设和经营管理水平、行业文明程度和服务水平，在科学发展中提升效益，为构建和谐高速、和谐社会做出新的贡献。
三、总体思路 围绕“一个中心”、把握“两个主题”、突出“三个重点”、坚持“四个原则”。
“一个中心”就是创建省级文明单位活动要紧紧围绕高速公路建设和营运管理这个工作中心，实现精神文明创建与中心工作相互推动、相互促进；“两个主题”就是在省级文明单位创建活动中坚持开展文明川高、。

13、流业绩、一流服务”的要求，扎扎实实开展了文明单位创建工作，塑造了“团结、务实、廉洁、高效”的良好形象。
2008年2月被许昌市委授予许昌市维护稳定工作先进单位；2008年4月被评为许昌市无线电管理工作先进单位和许昌市民族团结进步模范集体；2008年5月被省委、省政府命名为河南省对外开放先进单位；2008年5月被许昌市政府评为许昌市政务信息工作先进单位； 2008年6月被省委组织部授予全省“五好”基层党组织；2008年6月被委授予先进基层党组织；2008年7月被许昌市政府授予许昌市督查工作先进单位称号；2009年1月被评为河南省粘土砖瓦窑厂整治工作先进集体；2009年11月被评为河南省民族团结进步模范集体；2010年1月被河南省委省政府授予2009年度安全生产工作先进单位称号；2010年5月被命名为全市招商引资工作先进单位；先后被评为许昌市2009年度招商引资工作先进单位、知识产权工作先进单位和职业教育攻坚工作先进单位。
现将创建省级文明单位活动工作情况汇报如下：一、抓领导班子，进一步加强创建组织保障我们始终把搞好班子的自身建设、提高班子领导创建的素质和水平摆在重要位置，以抓好。

14、要日程，不断完善创建机制，推进创建工作。
一是加强领导聚合力。
专门成立由局党组书记、局长为组长，班子成员为副组长，各科室负责人为成员的全国文明单位创建工作领导小组，并抽调精干力量组成精神文明创建领导小组办公室，具体负责创建工作的日常事务，相关部门按照职能，分工负责、齐抓共管，形成合力抓创建的良好态势。
二是周密部署促推进。
制定创建方案，召开机关创建全国文明单位动员会，明确工作目标、创建内容、实施步聚和创建措施，统筹推进文明创建工作。
坚持每年召开专题会议，每半年召开党组会、局长办公会研究精神文明创建工作，分析存在问题，提出整改措施，部署阶段工作，增强创建工作的持续性和连贯性。
定期邀请文明办等单位领导指导市局创建工作，及时研究解决创建工作中出现的新情况和新问题，提高工作的针对性和实效性。
三是强化督导重落实。
创建领导小组和办公室对文明创建经常性开展督导检查，及时总结和分析工作落实情况，督促创建成员单位认真落实创建责任，并将文明创建工作列入绩效考核，按月实施考评，按年兑现奖惩，强化全局上下参与创建的使命感和责任感。
四是大力宣传营氛围。
按月编发创建精神文明简报，利用市局内网、外部官网、宣传版面，及时。

15、任、社区责任、环保责任等方面所取得的成效。
本单位承诺：对社会责任报告的真实性、可信度负责，在编撰上严格按照上海市精神文明建设委员会办公室制定的上海市文明单位社会责任报告指导手册所规定的要求，遵循客观性、公正性原则。
二、单位概况1、规模与性质上海科学技术职业学院是经上海市人民政府批准、国家教育部备案的一所公办全日制高等职业技术学院。
目前在校高职生4200余人，专、兼任教师260余人，其中具有高级职称者76人，讲师、工程师122余人。
学院“十二五”期间发展的指导思想是：开放办学、面向市场、面向全国。
以服务为宗旨，以就业为导向，坚持质量立校、特色兴校、人才强校，以重点专业建设为龙头，推进科研与技术服务能力。
学院紧密结合上海国际汽车城建设发展的六大功能和上海电子通信产业建设发展的需要，设有通信与电子信息、机电工程、经营管理、商务流通、人文与社会科学五个系，下设20余个专业。
学院充分依托有关高校及中科院所属嘉定地区各科研院所高级人才齐集的优势，以教授、专家组成骨。

16、持以科学发展观为指导，以“服务人民，奉献社会”为宗旨，以尽职业责任，讲职业道德，守职业纪律，树行业新风为内容，坚持三个文明一起抓，紧紧围绕争 创“五个一流”（一流的队伍素质，一流的工作业绩，一流的执法水平，一流的服务效能，一流的后勤保障）的总体目标， 认真开展“三满意”、“创先争优”等活动，进一步加强工商队伍建设，规范执法行为，提高依法行政水平，做到了领导重视，目标明确，责任到人，措施到位，在精神文明建设工作中取得了成效，为完成各项目标任务提供了精神动力和思想保证。
一、精神文明创建工作形成强大声势。
我局在精神文明创建方面始终坚持“两手抓两手都要硬”的方针，按照“重在建设、贵在坚持、注重实效”的要求，在抓好工商中心工作的同时，把精神文明建设放在突 出位置，列入了县局党组和行政班子的重要议事日程，认真研究创建措施，切实加强领导，狠抓工作落实，使精神文明建设持之以恒，卓有成效。
1.加强领导，健全机构 。
把创建省级最佳文明单位作为一把手工程来抓，我局建立了党组统一领导主要领导亲自抓、各部门齐抓共管的创建工作领导体制和工作机制。
多年来我局 创建领导小组 都 由“一把手”任组长，分管领导为。

17、多媒体教室、微机室、实验室、图书室、仪器室、卫生保健室、音体美劳器材室一应俱全。
近年来，我们坚持以“三个代表”重要思想为指导，与时俱进，开拓创 新，以创建文明单位为目标，狠抓落实，使创建工作取得了显著成绩。
两个文明建设成果累累。
教学质量得到社会充分肯定，德育工作不断创新，办学条件不断改善，办学水平大大提高，我校先后荣获国家、省、市 、县多项荣誉称号。
国家级： “书法实验学校”、 中小学心理健康教育“先进学校”、“九五”规划国家教委重点实验课题中学职业指导研究与实验“实验学校”；省级：“河南科技教育示范学校”、河南省步步高书法教育实验学校、河南省教委重点科研课题中小学心理健康教育实验研究“实验学校”、河南省区域性素质教育改革“实验学校”；市级 ：鹤壁市示范性初中、鹤壁市教育系统“先进集体”、鹤壁市中小学“文明校园”、鹤壁市“两基”工作“先进集体”、鹤壁市学校食堂规范化管理“先进单位”、鹤壁 市学校安全综合治理工作“先进单位”、“鹤壁市标准化少先队大队”。
二 、办学思想明确 全面贯彻党的教育方针 ,牢固树立办人民满意教育的指导思想 ,以 “ 争一流、创名校、出特色、育英才 ” 。

18、公司为“突出进步单位”、“先进党委”等多项荣誉， 物质文明、政治文明、精神文明建设取得了丰硕成果 。
2010 年，一公司施工生产与经营管理捷报频传： 截止 10 月底 ，累计完成新签合同额 4.7亿 元 ， 营业收入完成 5.1亿元 ，利润 955.77万元，主要经营指标均创下历史同期最好水平！ 在新疆，一公司“铁军”挥师西北，亮剑八钢，克服了重重困难，取得了骄人的施工业绩， 为公司站稳八钢市场夯下了坚实的基础 。
在包钢，一公司三个分公司携手并肩、敢闯敢拼，工程质量与文明施工比翼齐飞。
在海拉尔， 一公司全体参战人员克服远离总部、气候条件不稳定等多种困难因素， 吃苦奉献、顽强拼搏 ， 工程进度、安全、质量 在所有参建单位中一路领先 ，被集团公司评价为 “ 讲协作、讲大局的队伍，是关键时刻肝胆相照、以集团荣誉 为重的队伍。
” - 2 - 这些，无不展示着一公司丰硕的文明发展成果！ 一、公司概况 中国 X冶 集团有限公司第一建筑工程公司是中国 X冶 集团下属的分公司，简称中国 X 冶 集团一公司，组建于 1957 年。
主要从事大型冶金工业与高层民用建筑、市政工程、大型土石方、道路、桥梁及。

19、8 某 县水务局 关于申报创建市级文 明单位的报告 .9 某 县水务局开展“创 文 明机关”活动方案 13 某 县水务局 关于创建市级文明卫生单位的申请报告 16 某 县水务局爱国卫生工作方案 18 某 县水务局作风建设年活动实施方案 20 某 县水务局关于推进学习型党组织建设的实施意见 23 关于加强和改进干部作风建设的补充规定 27 2、目标管理 2008年度县直机关 文明建设目标管理责任书 30 2009年度县直机关文明建设目标管理责任书 31 2009年度为民办实事目标任务责任书 32 2008年邵阳市病险水库除险加固责任书 35 邵阳市 2009 年度为民办实事 病险水库加固 责任书 .38 某 县 2009 年度为民办实事病险水库加固责任书 .40 (以县炉前水库 小冲水库 同乐坪水库 宝田水库为例 ) 某 县 2009 年度为民办实事农村安全 饮 水责任书 .48 (以堡面前乡水管站为例 ) 某 县人民政府 2009 年全安生产责任状 .50 某 县水利系统 2009 年安全生产责任状 .52 20。

20、实党的十 八 大会议精神，全面贯彻党的教育方针和 科学发展观，积极构建和谐校园，努力提高全校教职员工的思想道德素质和业务素质，借“ 创文明城市、文明单位 ”契机，以培养学生的创新精神和实践能力为重点，把学校建设成为精神文明建设的重要基地，充分发挥我校在建设社会主义精神文明中的示范作用。
二、创建目标 以教育素质优良，校园环境优美，教学秩序优化，管理服务优质的“四优”标准“办人民满意学校”， 继续保持 市级文明单位。
三、创建工作计划 （一）高标准建设队伍， 提供 创建保证 。
1. 成立创建领导小组，保证创建工作实施 组长：董涛 副组长：李红 吕英良 张志君 成 员：曹吉业 王雯 陈涛 李延亮 姜爱杰 杨才斌 张菁 教研组长 级部长 2. 抓好班子建设，发挥创建领导作用。
（ 1）加强思想作风建设。
组织学校领导认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及科学发展观理念，坚持学以致用；努力提高领导班子的思想政治素质、理论决策水平及执政执行能力。
（ 2）抓好中层干部队伍建设。
增强岗位意识和责任意识，提高管理效益。
各职能部门明确分工，各司其职，各负其。