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1、 4 月 29 日 评阅意见： 成绩： 指导教师： （签字） 职 务： XX学院 -毕业设计说明书 3 200 年 月 日 XX 学院 毕业设计答辩记录卡 建筑工程 系 建筑工程技术 专业 姓名 XX 答 辩 内 容 问 题 摘 要 评 议 情 况 记录员： （签名） 成 绩 评 定 指导教师评定成绩 答辩组评定成绩 综合成绩 注：评定成绩为 100 分制，指导教师为 30%，答辩组为 70%。
专业答辩组组长： （签名） XX学院 -毕业设计说明书 4 摘 要 本次毕业设计是一幢旅馆设计，包括建筑设计和结构设计两部分内容。
建筑设计是在总体规划的前提下，根据设计任务书的要求，综合考虑基地环境、使用功能、综合选型、施工、材料、建筑设备、建筑艺术及经济等。
着重解决了建筑物与周围环境、建筑物与各种细部构造，最终确定设计方案，画出建筑施工图。
结构设计是在建筑物初步设计的基础上确定结构方案；选择合理的结构体系；进行结构布置，并初步估算，确定结构构件尺寸，进行结构计算。
结构计算包括荷载计算 、变形验算、内力分析及截面设计，并绘制相。

2、要么和一定的情感有关系，要么具有一定的规律性，所以记忆会比较容易。
还喜欢快速的记到一些很精简的内容 。
（趋势） 思维导图的原则：图文并茂 有一定的规律性 。
为了更好帮助大脑记住一些东西，总之是辅助大脑记忆和整理的一个工具而已。
如何制作？ 1.用没有格子的白纸。
尺寸自定 。
横放，容易更好运用纸张的空间。
2. 纸张的中心的内容是“中心主题”。
其他主干：特点是由粗到细，颜色自己选择。
3. 线条的选择：一是主干（由粗到细）二是支干（连接在主干后） 4. 文字位置方向和颜色。
位置：线上。
方向：从左到右。
颜色：全黑。
或者和线条颜色一样。
选择关键字。
（最最核心要表达的内容，其他可以用语言和大脑来表达的不用出现） 颜色的选择：两个特点 如果自己用可以根据喜欢选。
如果是和大家分享要考虑到大家的喜好以及颜色在呈现的是否搭配。
管理颜色：同色。
一个分支的颜色以及文字颜色是 一样的 图像 使大脑有深刻的记忆。
不是所有的都画，而是重点才画。
目的是帮助记忆，而不是美化思维导图，分不清主次。
不能实现帮助记忆的核心目标。
如果色彩更鲜艳有立体感效果更好。
重点的。

3、要求5三、管理职责61管理承诺62以顾客为中心的原则63质量方针74策划85职责权限与沟通86管理评审程序97资源管理108产品实现13第二部分场所和设施21经营场所和设施22第三部分机构和人员24机构和人员25任命书27南京天邦兽药配送中心质量管理职能框图31南京天邦兽药配送中心行政组织机构图32南京天邦兽药配送中心分支机构图33第四部分规章和制度34质量方针、目标和承诺35经理岗位职责36质量管理部经理岗位职责38采购人员岗位职责40仓库管理人员岗位职责41销售人员岗位职责43业务人员岗位职责44分支机构负责人岗位职责45兽药经营质量管理制度46质量责任制度48首营企业和首营品种审核制度54所购兽药质量评审制度56兽药供应商评审制度58兽药采购制度59兽药验收管理制度60兽药入库管理制度61兽药储存管理规定62兽药养护管理制度64兽药陈列管理制度65兽药销售管理制度66兽药运输管理制度68兽药出库管理制度69环境及人员卫生管理制度70兽药不良反应报告制度71不合格兽药管理制度72退回兽药管理制度74质量投诉与质量事故处理制度75企业记录、档案和凭证管理制度77质量管理培训、考核制度。

4、胚芽分离溢流进料比为（O/S）30，胚芽占子粒率为10，溢流中胚芽含量为90，挤压前胚芽带水量为75，洗后游离淀粉所占比例15，胚芽结合淀粉占7精磨及纤维洗涤精磨物料含水量76，浓度为20，纤维渣中淀粉含量为21，游离淀粉含量为7，玉米中纤维的平均含量95麸质浓缩预浓缩离心机底流淀粉乳干物浓度30，蛋白2，淀粉2783，溢流干物浓度2，蛋白浓度65主分离机底流浓度为35，淀粉浓度3461，蛋白浓度03，其他浓度009，溢流浓度为2,蛋白浓度65（干），淀粉浓度10（干）蛋白收率66淀粉干燥淀粉干燥前含水36，干燥后为13532物料平衡计算我国主要利用湿法加工生产玉米淀粉生产能力日加工玉米1000T要求干淀粉收率66总干物收率98每小时加工玉米1000/244167T/H处理100KG绝干玉米需来自浸渍加热时的冷凝水为20KG，同时自蒸发水2KG321浸泡工序以每小时物料平衡计算如下计算依据亚硫酸氢钠玉米（绝干）1251（质量比）加热蒸汽用2KG/C汽（T119，R22052KJ/KG）设浸泡温度T52（进料温度T20）每小时净化后商品玉米为4167T商品玉米中含水量4167。

5、章应收、应付票据管理制度62第十五章发票及财务票据管理制度64第十六章预算管理制度66第十七章对外担保管理制度71第十八章会计电算化制度74第十九章文档管理制度78第二十章印章管理制度802第二十一章信息保密制度83第二十二章员工管理制度85第二十三章工资管理制度93第二十四章绩效考核管理制度95第二十五章生产计划管理制度97第二十六章安全生产管理制度100第二十七章统计管理制度103第二十八章技术管理制度0第二十九章产品研发管理制度6第三十章质量管理制度10第三十一章安全保卫管理制度17第三十二章设备管理制度18第三十三章环境保护管理制度26第三十四章信息系统安全管理制度28第三十五章物资采购管理制度33第三十六章销售管理制度36第三十七章招投标管理制度393第一章内部控制的基础第一节总则第一条为了加强XX有限责任公司（以下简称“公司”）内部控制制度建设，强化企业管理，健全自我约束机制，促进现代企业制度的建设和完善，保障公司经营战略目标的实现，根据公司法、会计法和其他相关的法律法规，制定本制度。
第二条内部控制是指经理层及所有员工共同实施的，为了保证各项经济活动的效率和效果，确保财务报。