1、某某乡纪委工作制度一、年初拟定年度乡纪委工作计划,并报乡党委及上级纪委。每半年总结一次工作。二、每季度进行一次党规、党纪教育,教育采取上课或布置学习的形式,每次教育前要分析一次党员守纪情况。三、即使查处违纪违规案件,时间一般不超过三个月,复杂的不超过六个月。四、受理党员控告和申诉时,答复时间一般不超过三个月。五、每半年召开一次各支部纪律检查委员会议,听取各支部纪检工作情况,指导做好支部基建工作。六、坚持学习政治理论及纪检业务。1、纪检委员每月集体学习一次。2、支部纪检委员每两个月集体学习一次。某某乡行政监察助理员工作职责一、负责监督检查乡各单位各部门在遵守和执行法律、法规和人民政府的决定、命令
2、中的情况和问题,确保政令畅通。二、实施廉政监察、执法监察和效能监察,提高行政效率,推进乡机关作风建设。三、受理对乡各单位各部门及其行政监察对象违反行政纪律行为的控告和检举。四、协助乡纪委调查处理乡各单位各部门及其行政监察对象违反行政纪委的行为。五、参与受理管辖范围内的行政监察对象不服行政处分、决定的申诉。六、协助乡纪委对管辖范围内的行政监察对象开展遵纪守法、廉政勤政的宣传教育。七、对在行政监察工作中发现的重要情况或重大问题及时向乡纪委报告。八、做好本乡行政监察工作计划、方案、总结,完善行政监察工作材料的立卷归档工作。九、完成乡党委、政府,乡纪委交办的其他工作。某某乡纪委案件检查工作制度一、案件
3、检查工作的指导思想是通过执纪办案,维护党的章程和其他党内法规,严肃党的纪律,加强党风廉政建设。案件检查必须坚持实事求是的原则,以事实为依据,以党纪为准绳,做到事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合法。二、对群众检举、控告以及发现的违纪问题受理后,应根据情况决定是否进行初步核实。需初步核实的,先进行初核后,写出初步核实情况报告,并应区别不同情况报告,并应区别不同情况作出处理。三、对检举、控告以及发现的党员或党组织的违纪问题经初步核实,确有违纪事实,并需追究党纪责任的,按照规定的权限和程序,办理立案手续。四、初步核实的时限为二个月,立案审批时限不得超过一个月,案件调查的时限为三个
4、月,复杂疑难的经批准可延长。五、案件立案后,成立调查组,拟定调查方案和调查提纲。填写立案审批表报分管领导审批。六、调查取证应严格按照案件检查工作条例规定组织实施。七、案件查结后,应及时向领导汇报,调查组将所认定的错误实施写成错误事实见面材料与被调查人见面并签字,经过集体讨论,写调查报告,提出处理意见。八、经分管领导后审批后按规定顺序装订案卷材料移送审理。九、对于一般党员给与开出党籍处分的,由支不讨论,乡纪委审核后,报乡党委批准,请示县纪委同意;给予其他党纪处分的,由支部讨论,报乡纪委批准,征得县纪委同意,对于一般干部给予降级一下处理的,由乡人民政府提出处理意见,报县监察局批准,给予开除处分的,
5、由乡人民政府提出建议,经县监察局审定后报县人民政府批准。某某乡纪委干部行为规范一、纪检干部要时刻铭记自己身份,时刻维护自身形象,要模范遵守公民道德建设纲要,言行举止要谦虚谨慎、文明得体,要模范地遵纪守法。要切实做到自重、自警、自律、自省和慎独、甚微、甚为,要光明磊落,坦荡公正。二、纪检干部要争做文明公民。要注重团结友爱、邻里和睦。要积极争创“五好家庭”,做到孝敬父母,爱护子女,夫妻和睦。三、纪检干部要崇尚廉洁、反对奢侈,崇尚科学、反对迷信。要洁身自好,移风易俗,艰苦奋斗,勤俭节约。四、纪检干部要注重培养健康向上的业余生活方式。要加强体育锻炼,不断增强身体素质。要培养健康向上的志趣和爱好,要自觉
6、抵制庸俗低级和腐朽思想文化的侵蚀。五、纪检干部业余时间要多读书、多学习,不断提高自身修养,陶冶情操。某某乡纪委案件审理工作制度一、加强学习,提高素质。审理人员要认真学习党和国家各项方针政策、规章制度和国家的法律法规,不断提高自己的政治理论和业务素质。二、坚持方针,依法审理。把事实清楚、证据确凿、定性准确,处理恰当,手续完备,程序合法的办案方针的要贯彻审理工作始终。定性量纪须以党章、中国共产党纪律处分条例、中国人民共和国行政监察法、公务员法、党的纪律检查机关案件审理工作条例等基本法规为依据。三、惩前毖后、治病救人。对犯错的同志要进行耐心的思想教育,做到恰当处理,既反对惩办主义,又反对姑息迁就。四
7、、实事求是,人人平等。审理工作中要重事实、重证据,坚持在党的纪律面前人人平等,对违法人员必须从严查处。五、查审分离,集体审议。一般情况下,案件调查人员不得同时担任审理人员。对需要审理的案件应明确承办人员,审理意见须经分管领导和审理人员充分讨论后形成审理报告。六、完善程序,集体决定。凡需经本级党委、政府、纪委决定或批准以及须报上级党委、政府、纪委批准的案件,在正式决定或批准前,必须经过审理后形成审理报告。审理报告及下级党组织或单位报来的有关材料按审批权限一并提请本级党委、政府或纪委会议审批,对党员干部职工的处分必须由党委、政府或纪委集体讨论决定。七、尊重权利,保守秘密。讨论党员干部职工处分的会议
8、必须通知本人参加,允许为其辩护,处分决定和错误事实材料必须同本人见面并签字,听取其说明和申辩,对不同意见要复核,检举材料和证人证言不得给犯错误的人看,在结案前,审理人员不得向无关人员透露案件有关情况。八、及时归档,落实决定。已审结的案件必须将案件材料按倒桩顺序及时装卷归档,做到目录清楚、装订整洁,对处分决定文件中要求落实的事项,审理人员应督促有关组织及个人做好落实。某某乡纪委档案管理工作制度为加强机关档案管理工作,确保档案资料的安全和档案管理的规范,依据档案法和市档案局有关规定,结合本机关实际,特制定本制度。一、档案管理1、各室、各派出纪工委的档案管理工作要指定专人负责,对各种载体的档案资料要
9、及时归档,妥善保管,需委、局统一管理档案资料年底前移交市纪委档案室。档案室定期向市档案馆移交档案资料(10年一次)。2、对委、局形成的各种载体的档案资料,档案室应收集齐全。接收各室、各纪工委档案资料,要严格检查,发现装订不合格的案卷要重新整、立卷归档,保证档案的质量。3、档案室应配备必要的温湿控制设备,每天记录温湿度一次,高温、高湿季节温度控制在280C以下,湿度控制在50%-60%以内,最大限度延长档案寿命。4、档案室严禁吸烟及明火或存放易燃易爆物品。5、档案室要有防光、防虫、防潮、防火、防盗措施,以保证档案安全。6、负责档案管理的工作人员要是定期检查档案设施,发现问题及时处理。二、档案借阅
10、1、借阅档案资料,应保护档案的完整,不得拆散案卷或抽去其中张页,不得在文件上划线、打叉或涂改,不得污损案卷。2、借阅档案资料应办理登记手续,按期归还,并负责将利用档案资料的情况反馈给档案管理人员。3、查阅档案室的机密和绝密档案资料需经秘书长批准,一般不准借出档案阅览室。4、需复制或摘录档案室的涉密档案资料,需经秘书长批准,办理登记后,方可在本单位机关内复印或抄写。5、未经秘书长和档案部门同意,不得公布档案材料。6、外单位需查阅档案室档案资料时,需凭正式介绍信,经办公室主任同意后方可借阅,查阅绝密和机密档案资料须经秘书长批准,查阅案件检查或审理档案资料,须经分管案件检查或案件审理工作的副书记批准
11、。7、各室、各派出纪工委应建立严格的内部档案资料借阅制度,严防档案资料丢失和各种失泄密事件发生。某某乡纪委工作议事规则为使乡纪委会议事程序化,规范化、民主化和科学化,充分发挥纪委会集体领导的作用,切实履行纪委会的职责,特制定本规则:一、乡纪委会委员必须按时参加纪委会议,如因事、因病不能出席纪委会议的,需会前请假,事后应主动了解本次会议的内容。二、乡纪委会议事范围:根据有关规定应由乡纪委讨论、决定的一切有关事项。三、乡纪委委员会议一般每个月举行1次,遇有特殊情况可随时举行。纪委会议讨论决定有关事项应有半数以上委员出席方能进行。四、乡纪委会议事必须严格遵守党章的规定,充分发扬民主,各抒己见,实行民
12、主集中制的原则。乡纪委会的决定或决议,在充分酝酿讨论的基础上,按照少数服从多数的原则,经出席会议的委员过半数同意方能通过,意见基本一致时可进行举手表决人,意见有分歧时采取无记名投票方式表决。五、乡纪委会议事,若某议案涉及到纪委某成员或其直系亲属,该委员应主动回避。六、乡纪委会讨论决定的事项,按照分工负责的原则落实,由纪委办公室传达、催办,并及时向纪委负责人报告执行情况。七、乡纪委要经常调查研究,及时交换意见,不定期地向乡党委和上级纪委报告工作情况。八、对重大议案的调查研究及解决情况及时向纪委委员反馈和通报。九、乡纪委会议后对需要保密的内容要严格保密,违者要追人究党纪责任。某某乡纪委例会制度第一
13、条为强化党的纪律检查工作,充分发挥纪委的工作职能,本着严谨、规范、高效的原则,特制定本制度。第二条召开纪委会议,由纪委办公室提出会议方案(方案内容包括;会议时间、会议地点、会议议题、参会人员)报纪委书记审定。第三条会议方案经审定后,一般应提前2-3天由纪委办公室将会议时间、会议地点、会议议题通知到全体纪委委员,以便充分酝酿做好准备,增强会议效果。第四条纪委委员接到会议通知后,应妥善安排好自己负责的其它工作,按时参加会议,不准缺席。因公或特殊情况参加不了的,必须向纪委书记请假获准。出席会议人员一般要超过纪委总人数的三分之二。第五条纪委每季度召开一次例会,在每季度的第一个月召开,年度不得少于四次。
14、具体召开时间根据工作实际确定。除例会外,根据工作急需,可随时召开纪委会议。第六条纪委会议议事范围:(一)学习传达贯彻党的重大方针、政策、党规党纪、法律法规、中交股份纪委监察部和局党委的指示精神及具体规定措施;(二)讨论党风廉政建设规划、制度的制定;(三)党风廉政建设责任制落实情况;(四)惩治和预防腐败体系建设情况 ;(五)效能监察工作开展情况 ;(六)党风党纪、廉洁从业、反腐倡廉教育情况 (七)党规党纪、法律法规、规章制度落实执行情况;(八)定期分析党风廉政建设、反腐倡廉形势,提出新的工作意见;(九)研究违法违纪案件,提出处理意见,报局党委或党政联席会;(十)纪委和纪检监察队伍自身建设事宜。召
15、开纪委会议前,纪委办公室对会议议题应充分准备并做好相关协调工作。第七条坚持民主集中制原则,与会人员应当在个人充分酝酿的基础上,畅所欲言,实事求是、公正公平、讲政治、讲大局、讲纪律,确保决策科学化、民主化和正确性。第八条在集中与会人员意见的基础上,按照组织原则进行表决,形成会议决议。表决时可采取口头表决、举手表决或无记名投票方式表决。第九条与会人员必须遵守保密纪律,对会议研究的需要阶段性保密物事项要严守秘密,不该说的坚决不说。如果泄密造成不良影响和后果,将追查和追究泄密者的责任。第十条与会人员参加会议时要认真做好个人会议记录,并慎重保管。纪委办公室参会记录人员要认真做好纪委会议记录。会议后形成会
16、议纪要,并做好相关业务处理工作。第十一条对纪委例会形成的决议、决定以及会议中提出的工作要求,纪委委员必须认真执行,积极落实。某某乡纪委书记工作职责一、主持纪委工作,分管行政监察工作,履行党内和行政监督两种职能,认真贯彻执行上级纪检监察机关和所在党委、政府的指示、决议和规定。二、协助党委、政府贯彻落实上级关于加强党风廉政建设的决定,监督检查本单位及其党员、干部对党的路线、方针、政策和国家法律法规的贯彻执行情况,维护党的章程和其它党内及行政法规。三、负责主持召开乡纪委全委会,针对本单位党风廉政方面存在的问题,研究提出意见,制定措施,认真执行;对本单位党风廉政建设方面的倾向性或重大问题,在向党委、政
17、府报告的同时,及时向上级纪检监察机关请示、报告。四、开展多种形式的党性、党风、党纪教育,不断提高党员遵纪守法的自觉性。五、受理群众对党员、干部的检举、控告,在规定的职权范围内检查处理党员、干部违反党纪的案件。对受处分的党员进行经常的回访教育,帮助他们改正错误。六、组织对全乡党员干部违犯党纪政纪案件的查处工作。七、负责组织对全乡党风廉政建设和反腐败工作以及党员廉政建设责任制执行情况的督促检查和考核工作。八、严格执行党的纪律,同党内各种不正之风和违纪行为作斗争,不断增强党性,提高党组织的战斗力。九、协助乡党委检查了解各支部民主生活会情况。十、负责上级纪检监察机关及有关领导转办和交办的案件调查、反馈
18、和通报,杜绝越级问题的发生。十一、完成上级有关部门和党委交办的其他各项工作任务。某某乡纪委委员工作职责一、认真学习党委和上级纪委文件,贯彻纪检工作方针政策,落实党风廉政建设和反腐败斗争的工作总署,执行全委会决议和决定。二、充分发挥个人在纪委集体领导中的作用,按时参加纪委会议;参与讨论研究纪委各项工作计划、总结,对纪委的各项工作提出建议;参与讨论决定纪委权限内的重大事项,并根据事实、情况,严肃认真地发表自己的意见。三、密切联系群众,对党员廉政建设、反腐败工作、群众反映的难点及热点问题及时开展调查研究,及时了解党员党纪及党员的思想动态,并定期或不定期地向书记汇报,为领导决策和研究工作提供依据。四、
19、经常与各支部的纪检委员沟通情况,研究做好纪检工作的方式、方法,并对其工作给予指导,促进纪检工作的开展。五、在乡纪委的领导下,开展反腐倡廉工作和案件查处工作。六、忠于职守、求真务实、身正示范、遵章守纪,严格遵守保密纪律。七、认真完成纪委交办的其他工作,积极配合所在单位的党组织开展各项工作。某某乡纪委信访举报工作制度一、及时解决群众信访问题(乡委受理和纪委交办件),查处各种违纪问题,解决群众切身利益的问题,维护信访举报当事人的正当权益。二、及时掌握群众信访反映的突出问题和重要信息,预测排查、分析研究辖区内的信访举报动态,并上报县纪委。三、维护社会稳定,充分发挥信访举报工作的优势,密切联系群众,化解
20、矛盾,消除不安定因素。四、制定辖区内的信访举报工作计划,并组织实施。五、对辖区内的信访举报工作负总责,认真落实责任制,切实抓好信访工作的目标管理、信访网络建设和规范化、制度化建设。六、完成县纪委、监察局交办的其他有关工作。某某乡纪委学习调研制度为了不断提高纪检监察干部的政治理论素质和业务水平,增强学习能力、实践能力和创新能力,制定本学习制度。一、学习内容包括政治理论、法律法规、业务知识、现代科技、经济等方面。(一)系统学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观,特别要以马克思主义中国化的最新成果为中心内容,重点是党的十六大以来以胡锦涛同志为总书记的党中央提出的
21、一系列重大战略思想;(二)学习党的路线、方针、政策,党的章程和国家法律法规;(三)学习中央和省、市在经济、政治、文化、社会建设和党的建设方面的重大部署和要求,重点是关于反腐倡廉工作的部署和要求;(四)学习党的历史、中国近代史和现代史,特别是国内外现代经济、科技、法律和管理等优秀文明成果;(五)学习纪检检查理论和相关业务知识等;(六)其他学习内容二、学习方式(一)每周五下午为集中学习日,学习日要精心组织各类学习讲座、报告会、学习交流等。(二)党员干部按照党委和支部每年下发的学习重点,利用工余时间进行自学。三、学习要求(一)制定学习计划。年初制定全年学习计划,明确每月的学习内容;个人可根据实际情况
22、,制定学习计划,实现自主学习,个人自学情况每季行一小结。(二)坚持四个结合。一是集中学习与个人自学相结合。在每周一次集中学习的基础上,没人每天自学不少于1小时。每人每年学习笔记不少于2万字,体会文章不少于2篇。二是政治理论学习与纪检监察业务、法律等专业知识学习相结合,组织好集中辅导或专家授课。三是理论学习与开展调查研究相结合,在深入调查研究的基础上,每人每年至少写出一篇有理论、有分析、有观点的调研文章。四是理论学习与开展多种形式的学习活动相结合。不定期开展知识竞赛、举办机关论坛、组织观摩和学习交流等活动,体现寓教于乐,增强实际效果。四、保障措施严格学习考勤登记,当期通报和检查党员干部学习记录、
23、出勤情况、读书笔记、体会文章等。某某乡情况通报制度为进一步发展党内民主,扩大党务公开,切实保障各级党组织党员的知情权、参与权、建议权、监督权,调动广大党员参与党员事务、加强党内监督的积极性,制定本制度。一、通报主体及对象党内情况通报主体是各级党组织,通报对象是全体党员。二、通报内容1、贯彻落实中央、省、市、县的重大决策、重要工作部署和重要会议精神的情况;2、全乡经济社会发展目标任务的完成情况和党的建设、组织建设、作风建设等方面的情况以及阶段性工作目标任务;3、全乡党风廉政建设和反腐败斗争情况;4、精神文明建设 、民主法制建设、人民武装、统一战线以及群团工作的重要事项;5、干部人事工作中的重要事
24、项;6、贯彻落实党风廉政建设责任制和镇领导班子民主生活会以及整改落实情况;7、应当通报的其它事项。三、通报形式1、会议通报。主要是适宜在党内公开,并在一定范围内向党员传达的情况。2、文件通报。主要是党内重要文件、涉及党组织或党员群体的重要事件等,必要时可以将文件印发到党员个人。3、专题通报。主要是涉及党内重大活动,重点、难点问题解决等,针对部分群体、个人或者部门进行专题通报。4、媒体通报。主要是需要向全体党员通报,并适宜向社会公开的重大决策和重要事项等。5、其它通报。主要是适宜向社会公开的日常性工作或党组织、党员基本情况等,可采取党务公开栏、简报等形式进行通报。四、通报时限和要求1、根据通报内
25、容的不同性质和特点,合理确定通报时限,一般性工作应在一个月内通报,重要性工作和紧急性情况应及时通报。2、凡涉及党和国家重要机密的内容,不得通报。对有专门要求的决议、决定、会议内容应掌握在不同层次、在不同范围内通报。3、对会议讨论的涉及机密和问题,不宜立即公开的重大决策、重大事项、重大案件等,应根据需要在适当的时机,以适当方式在一定范围内通报。五、组织实施乡党政办公室承担乡委全局和中心工作相关内容的通报任务;乡纪委承担与党风廉政建设相关内容的通报任务;乡委组织办牵头搞好党内情况通报工作的组织协调和检查指导,具体负责领导班子建设、干部队伍建设、基层党组织建设和党员队伍建设等内容的通报;宣传部门负责相关宣传报道和舆情监督,及时回应社会关切,发挥舆论导向作用。