安全生产工作汇报及计划（极简版）.pptx

1、2020 安全工作汇报汇报人：xxxx序言PREFACE 2020年，在XX区政府、区安监局的正确领导下，在公司党政工团和各部门主要负责人的高度重视下，公司落实安全生产主体责任，加强安全生产教育培训，深化安全隐患排查治理，强化安全生产生产底线思维，树立安全生产红线意识，确保公司安全生产工作总体稳定有序。PART 01 安全生产概况PART 02 工作完成情况目录CONTENTS安全生产概况1PART 01点击添加您的标题内容132未发生重伤及以上生产安全事故。发生了一起港内非道路交通死亡事故，亡1人。未发生火灾事故、货运质量事故、机（船）损事故、职业卫生及防疫事故和港口设施保安事件。工作完成情

2、况2PART 021）安全生产责任制落实情况123层层落实安全生产责任。公司制定2018年度安全目标并进行了责任分解。完成了公司与9个部门党政负责人，部门党政负责人与176名各部门管理人员安全生产责任书的签约工作，904名员工作出了岗位安全承诺。加强安全目标考核。以公司下达的安全控制指标为抓手，每半年一次对9个部门13名党政负责人、每季度对全员进行安全生产责任制履职情况考核。落实领导人员进岗带班制度。2018年春节、全国两会、国庆和进博会期间，共组织公司领导及主管以上人员值班197人次，确保了各重要时间段公司安全生产工作的平稳有序开展。2）隐患排查计划实施针对“3.10”事故，抓好机械司机、指

3、挥手、监护人员等重点关键岗位管理，加强工前教育和提醒，实施区域隔离制度，明确岗位管理责任，防范事故再次发生。严格落实事故整改工作整治扬尘作业，购置了16万的防尘网，对散货进行防尘遮盖；对部分场地周围加装防尘围墙，安装喷淋装置、皮带机防尘罩等。落实政府部门的安全隐患整改要求根据区安监局要求，履行企业主体责任，制定隐患整改计划，落实属地化管理责任，对12家租赁单位涉及的全部59个安全隐患进行整改，共投入整改资金116万元，拆除违章搭建1000，清退龙吴路门面房11家。落实租赁单位隐患整改抓好新工人、新司机作业现场监管，实施出勤报备和标签识别、挂牌操作和“以老带新”管理制度，落实新工人岗位配置规定，

4、对“四个一小时”、节假日等重点时间段的安全检查。强化日常检查3）开展安全专项工作公司制定船供单位进港作业管理制度，落实船供单位资质审核、进港作业事先申报、现场管理、特殊（危险）作业及违规惩戒等措施，确保船供作业规范有序。抓好船供作业安全管理36%28%20%16%通过宣传横幅张贴、安全“金点子”征集、“安康杯”司机技能操作竞赛活动、安全知识竞赛、急救培训开展等形式，营造安全文化氛围。开展“2018年安全生产月”活动组织本港职工和承包公司共782人观看2017年上海安全生产警示片和上港集团生产安全事故案例教育片1-5。开展安全生产事故警示教育行文下发2018年防台防汛工作安排，召开防台防汛工作会

5、议，明确各部门工作职责以及应急值班、应急响应、物资准备、经费支持等防台防汛各项准备工作。开展防台防汛工作36%20%16%公司落实防暑降温措施，按时为职工发放防暑降温用品“四件套”和清凉饮料；实施夏季高温作业人员健康体检，调整夏季高温作业劳动和休息制度，减少高温时段作业，开放高温休息室，确保劳动者身体健康和生命安全。做好防暑降温工作公司召开研讨会，分析交通安全方面存在的问题，并积极采取措施，加强隐患整改，通过划设固定停车位，对不遵守交通法规、随意停放的机动车加大了执法力度。强化港内交通管理4）落实进博会等上级专项工作根据排摸自查，公司特种作业岗位有效合法持证率为100%，本港电工60人，本港电

6、焊工14人，承包公司电焊工3人，共77人。开展打击假冒特种作业操作证专项活动行文下发“进博会”安全生产专项保障工作方案。对靠泊的外轮安排30人次的专门安保力量进行梯口监护，加强加油站、35KV变电所、门岗管理，实行24小时双人双岗值守，落实领导人员进岗带班制度，停止进博会期间散货作业及租赁单位和外包单位动火作业，确保“进博会”安全稳定。开展“进博会”安全生产专项保障工作公司通过开展消防检查、召开消防专题工作会议、开展消防培训和消防演习等形式加强消防管理工作。对安全出口、应急疏散标志、应急照明、消防设施加大检查力度，整改消防器材过期、违规私拉电线等隐患，开展应急演练，提升正确使用灭火器、迅速扑灭

7、初期火灾的能力。加强消防安全管理5）加强安全生产保障添加标题ABCD加强安全生产教育培训工作公司加强安全生产教育培训工作，提高职工安全技术知识水平，熟练掌握操作技术要求和预防、处理事故的能力。年内组织新进装卸工、理货工、装卸机械司机安全教育培训 123人次，转岗1人次，组织装卸工安全复训305人次，机械司机安全复训180人次。确保安全生产资金投入前10个月，公司安全生产投入约457万元，专门用于完善和改进安全生产条件，保障了公司安全生产工作的组织实施。加强安全文化建设开展“学安规，反违章，保安全”班组安全生产大讨论活动；开展安全生产“金点子”活动；开展职业技能竞赛活动，引导职工学技术、增技能，

8、在公司上下营造比学赶超新风尚。抓好安全生产技术保障为确保公司大型机械运行安全，掌握门机金属结构状况，安排了门机金属结构疲劳检测。为做好港内交通安全管理，安装了车辆进出车牌识别系统和人员进出通道刷卡系统。制订了龙吴分公司特种设备安全管理制度，修订了混凝土结构件装卸工艺规程等装卸工艺。6）年初通过了安全标准化一级考评开展了1次安保“反恐”练、4次消防演练、2次机械防台风演练，有效检验了公司的应急管理能力、职工的应急反应和处置能力、应急器材和设备的配备情况等7）年初重新修订了公司综合预案、专项预案和现场处置方案，并通过了专家评审THANKS!感谢公司领导和全体同事的全力支持，展望新的一年，我们将继续努力，力争各项工作更上一个新台阶！